新田新闻网（记者 黄新）新田县紧紧围绕打造“高质量发展新田闯新路”人才引擎这条主线，积极构建多元、开放的人才发展体系，以资源配置吸引人才，完善服务留住人才，政策激励用好人才，奋力打造人才聚集“洼地”，推动专业人才与教育、医疗、科技等行业发展“双方奔赴”，结出累累硕果。

教育是立国之本。为提高教育事业质量和水平，新田县引进高学历的专业人才从事教育工作。2018年，彭南英通过紧缺人才引进，到新田一中担任高中英语专任教师。教学中，彭南英注重因材施教，针对不同层次的学生制定个性化的教学方案，激发学生的学习兴趣。她的课堂生动有趣，学生参与度极高，成绩提升显著。

彭南英多次承担省、市级课题研究任务，撰写的多篇教学论文在省级以上刊物发表。彭南英本人被聘为湖南省教科院高中英语兼职教研员，获评市县骨干教师荣誉称号。她担任多本5.3系列高中丛书的主编，并带领同事编写同步辅导书与校本课程教材。

优质医疗服务是提升人民群众幸福感的有力体现。毕业于中南大学、从事妇产工作20多年的陈阳凤于2022年通过人才引进，到新田县中医医院担任妇产科主任。陈阳凤组织科室人员学习最新产科指南，加强产科急危重症急救演练，提高救治能力。今年1月份，一名脐带脱垂濒死新生儿因妇产科判断及时、快速反应，与医院多学科共同协作，从发现脐带脱垂到新生儿脱险娩出，整个过程仅用时5分钟，最终母子化险为夷。

在陈阳凤的带领下，目前，中医医院妇产科新增了多项专业技术，并开展新田首例骶棘韧带悬固定术、腹腔镜下侧腹壁悬吊术及耻骨后路径经阴道尿道无张力悬吊术，填补了新田盆底重建手术及尿失禁手术等技术的空白。特别是宫腔球囊填塞技术在县级医院推广，大大减少了产后出血临床输血量，为母婴安全提供保障。

依托“线上+线下”专场招聘、“双招双引”“揭榜挂帅”“湘商回归”“校友回新”等行动，2024年新田县引进教育、医疗、科技等人才17名，新田县专门出台人才引进实施办法，每年安排1000万元人才发展专项资金用于兑现人才奖励、技术研发、科技创新扶持，明确政策待遇，全力解决好引进人才住房安居、子女教育等“关键小事”，激发了各类人才创新创业活力。